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2021湖北選調生面試你了解嗎?該如何備考?

2021-03-22 11:59:32| 來源:湖北中公教育

2021湖北選調生筆試成績即將在今天發布,那么面試的備考就要提上日程。等待成績的期間我們來了解湖北選調生結構化面試吧,在見面中你需要注意的是什么呢?看看下面你一定有所收獲。

一、什么是結構化面試

結構化面試是某個單位根據招收職位的勝任特征要求,遵循固定的程序,采用專門的題庫、評價標準和評價方法,通過考官小組與應考者面對面的言語交流等方式,評價應考者是否符合招聘崗位要求的人才測評方法。

二、湖北選調生結構化面試特點

特點一:題目標準化

即所以崗位試題一樣,不同崗位的考生都考同一套題目,而且題目是根據相應的測評要素進行擬定,包括在自我認知、綜合分析、應急應變、計劃組織、人際關系以及拓展題型六大類,都在這一范圍內進行出題。湖北選調生結構化面試,一共有三道題,每道題分別計時,時間分別是3分鐘+4分鐘+5分鐘。

特點二:面試流程的標準化

所有考生的面試流程都是一樣的,下面是標準的面試流程。

確定為面試對象→資格復審→報道抽簽→面試候考→考生退場→面試答題→考官導語→考生入場→計分審核→下一位考生入場→公布成績

特點三:考官組成的標準化

面試考官從考官考官庫里隨機抽取,在上崗前會進行嚴格的培訓,考場上考官為5-9人,一般情況是7個考官,且考場左右有監督席和計時記分的工作人員??脊俨荒茈S意發問,而是要嚴格按照事先準備好的問題提問,評分依據應試者回答的內容適當評價。

2021湖北選調生面試流程

特點四:評分的標準化

評分標準化即考官在評分是是根據特定的標準進行打分,在考場上考官既看我們的外在表現又看我們的內在表達,所以考場上做到內外兼修尤為重要。所以來參加我們的面試沖鋒營吧,一起來科學的備考。點擊查看面試沖鋒營詳情。

2021湖北選調生面試流程

二、湖北選調生面試注意事項

在短短的20分鐘的時間內怎么影響到考官的打分除了本身的專業知識過硬,其他的外在因素也不能忽略。想想看如果你的回答的問題都非常棒,但行為舉止非常讓人不滿意,你覺得你能通過面試的機會有多大呢?艾伯特·赫拉伯恩公式表示,影響人際交往的因素很多,包括舉止儀表占55%,表達方式占38%,語言內容占7%。所以在備考的時候你除了注重回答內容,也必須要注意表達方式,行為舉止。這些能整體的表達都有好的發揮,才是你面試獲得青睞的決定性因素。

看完是否對湖北選調生面試有了一個更準確的了解,備考是否不會在迷茫了,選調生的面試的注意事項是適合所有公考類面試的,我們以為的是內容更重要,但其實并不是,整體表現才是。最后預祝各位考生能順利通過面試,成為一名公務員。如想了解更多資訊可關注湖北選調生考試。

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(責任編輯:huoffcn_smt)

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